Parcial 1 - Negocios

Capítulos 4, 5, 6, 7 (HAX) + Cap 8 (LAMB). Multiple choice + V/F + abiertas. Las mal restan la mitad.

Cap 4 - La misión del negocio

La misión es el punto de partida de la planificación estratégica. Define qué es el negocio, para quién existe y qué valor genera. No es simplemente describir productos: tiene que expresar el propósito fundamental de la empresa.

Proceso para definir la misión

  1. Definir el ámbito del negocio (alcance de productos, mercados, geografía)
  2. Identificar las competencias únicas (qué sabe hacer mejor que nadie)
  3. Establecer el marco temporal de planificación
  4. Evaluar los desafíos estratégicos

Elementos clave de la misión

La misión NO es solo productos porque...

Tiene que definir el negocio en términos de necesidades que satisface, no de productos. Si solo describís productos, quedás atrapado cuando el mercado cambia. Debe dar dirección a largo plazo y contemplar las capacidades de la empresa.

Misión vs Visión vs Objetivos

ConceptoQué esHorizonte
MisiónLo que somos y hacemos, propósito fundamentalHoy
VisiónLo que queremos ser, la aspiraciónFuturo
ObjetivosMetas concretas y mediblesHitos

Limitaciones de la planificación estratégica

Cap 5 - Examen del medio externo

Regla de oro de Scali

Se analiza la INDUSTRIA, NO el mercado, NO los clientes, NO la empresa. Industria = sector al que pertenezco. Mercado = a quién le vendo (eso va en el punto 4).

Concepto de "industria"

Conjunto de empresas que ofrecen productos o servicios similares o sustitutos. Delimitarla bien es clave: muy amplia pierde foco, muy estrecha te perdés amenazas.

Las 5 fuerzas de Porter

FuerzaQué mide
1. Rivalidad entre competidoresCuánta competencia hay, si el mercado crece, diferenciación, barreras de salida
2. Amenaza de nuevos entrantesBarreras de entrada: capital, tecnología, regulación, economías de escala
3. Poder de proveedoresConcentración, sustitutos, costo de cambiar proveedor
4. Poder de compradoresVolumen, sensibilidad al precio, información disponible
5. Productos sustitutosProductos de otras industrias que satisfacen la misma necesidad

Factores externos (PEST) vs 5 fuerzas

5 fuerzas de Porter = analizan la COMPETENCIA dentro de la industria.

Factores PEST = analizan el ENTORNO MACRO (economía, política, tecnología, sociedad). No miran la competencia, miran las condiciones generales del contexto.

Perfil del atractivo de la industria

Se evalúa cada factor como Bajo / Medio / Alto, se consolida en un cuadro, y el resultado dice si la industria es poco, medianamente o muy atractiva. De acá salen las OPORTUNIDADES y AMENAZAS.

Cap 6 - Evaluación interna

Cadena de valor

Descompone las actividades de la empresa para ver dónde genera valor. Tiene actividades de apoyo (infraestructura, RRHH, tecnología, adquisiciones) y actividades primarias.

Cadena de valor de SERVICIOS (no de productos)

Scali fue enfático: si todos venden servicio, las actividades primarias son: Marketing y Ventas, Personal de Contacto, Soporte Físico y Habilidades, Prestación, Clientes.

3 estrategias competitivas de Porter

EstrategiaQué implicaRiesgo
Liderazgo en costosSer el más barato. Eficiencia, escala, control estrictoCambio tecnológico te deja afuera
DiferenciaciónOfrecer algo único por lo que paguen más. Innovación, marca, servicioSi no se percibe, no funciona
Enfoque (nicho)Ser el mejor en un segmento específico. Costos o diferenciación en nichoNicho chico o competidor grande entra

NO se puede estar "en el medio" de las 3 (stuck in the middle).

Fortalezas y debilidades

Salen de comparar la cadena de valor propia contra cada competidor. Se evalúa cada actividad como Desventaja / Paridad / Ventaja. Las competencias distintivas son lo que hacés significativamente mejor que los competidores.

Cap 7 - Formulación de la estrategia

Proceso general

  1. Revisar la misión
  2. Análisis externo (Cap 5) → Oportunidades y Amenazas
  3. Evaluación interna (Cap 6) → Fortalezas y Debilidades
  4. Construir la matriz FODA
  5. Formular estrategias cruzando F/D con O/A
  6. Elegir la estrategia
  7. Definir programas de acción

Cruce FODA

CruceNombreQué hace
FOOfensivasUsar fortalezas para aprovechar oportunidades
DOReorientaciónSuperar debilidades aprovechando oportunidades
FADefensivasUsar fortalezas para protegerse de amenazas
DASupervivenciaMinimizar debilidades y evitar amenazas

Matriz Atractivo de Industria / Fortaleza del Negocio

9 cuadrantes. Eje X = Fortaleza del negocio (baja/media/alta). Eje Y = Atractivo de industria (bajo/medio/alto). Alta/Alta = invertir fuertemente. Baja/Baja = salida oportuna.

Cap 8 - Segmentación de mercados

Por qué segmentar

No se puede vender todo a todos. Permite enfocar recursos, mejorar eficiencia del marketing, adaptar el servicio a necesidades específicas.

Criterios para que funcione

CriterioQué significa
SustancialidadEl segmento es lo suficientemente grande para ser rentable
IdentificabilidadSe puede identificar quiénes son y cuántos son
AccesibilidadSe puede llegar a ellos con marketing
Capacidad de respuestaResponden de forma diferente a otros segmentos

Variables de segmentación - CONSUMIDORES

Variables de segmentación - NEGOCIOS (B2B)

Scali dijo para marketplaces

Si tenés un marketplace (oferta + demanda), en la materia analizar solo por el lado de la OFERTA (profesionales = B2B). Las variables de segmentación serían de NEGOCIOS, no de consumidores.

3 estrategias de mercado meta

EstrategiaQué haceVentajaRiesgo
No diferenciadaUn solo mix para todosAhorro de costosNo satisface bien a nadie
ConcentradaUn solo segmentoEspecialización, eficienciaSi el nicho se achica, perdés todo
MúltiplesVarios segmentos, mix diferenteMayor coberturaCostos altos, complejidad

Diagramas

Visualizaciones de los conceptos clave para el parcial.

Mapa conceptual: cómo se conectan los capítulos

Flujo de la planificación estratégica
Cap 4MISIONQué somos, qué hacemos
Cap 5EXTERNOIndustria → O y A
Cap 6INTERNOCadena valor → F y D
Cap 7ESTRATEGIAFODA → Acción
Cap 8SEGMENTACIONA quién le vendo

Primero definís QUE sos (misión) → Analizás el entorno (externo) → Te mirás a vos mismo (interno) → Cruzás todo y definís la estrategia → Elegís a quién apuntar (segmentación)

Las 5 fuerzas de Porter

Determinan el atractivo de la industria
Amenaza de nuevos entrantes Barreras de entrada: capital, tecnología, regulación, escala
Poder de proveedores Concentración, sustitutos, costo de cambiar
Rivalidad entre competidores Cantidad, crecimiento del mercado, diferenciación, barreras de salida
Poder de compradores Volumen, sensibilidad precio, información
Amenaza de sustitutos Productos de OTRA industria que cubren la misma necesidad

Las 5 fuerzas analizan la COMPETENCIA dentro de la industria. NO confundir con factores PEST (que analizan el entorno macro).

Cadena de valor de servicios

Actividades de apoyo + actividades primarias
APOYO
InfraestructuraDirección, administración, finanzas
RRHHContratación, capacitación, cultura
TecnologíaI+D, sistemas, innovación
AdquisicionesCompras, proveedores, insumos
PRIMARIAS
Marketing y VentasCaptación, publicidad, pricing
Personal de ContactoOnboarding, atención directa
Soporte FisicoPlataforma, infraestructura, canales
PrestaciónEl servicio en sí, la entrega de valor
ClientesExperiencia, satisfacción, retención

Scali dijo: Si todos venden servicio, la cadena de valor tiene que ser la de SERVICIOS. Las actividades primarias de arriba son las correctas. NO usar Logística de Entrada/Salida que son de PRODUCTOS.

Matriz FODA y cruce de estrategias

Cruces: FO (ofensiva) / DO (reorientación) / FA (defensiva) / DA (supervivencia)
OPORTUNIDADES
(externas, favorables)
AMENAZAS
(externas, desfavorables)
FORTALEZAS
(internas +)
FO - OFENSIVAS Usar fortalezas para aprovechar oportunidades. Es la mejor posición. Crecer, invertir, atacar.
FA - DEFENSIVAS Usar fortalezas para protegerse de amenazas. Crear barreras, diversificar, blindarse.
DEBILIDADES
(internas -)
DO - REORIENTACION Superar debilidades aprovechando oportunidades. Alianzas, capacitación, inversión focalizada.
DA - SUPERVIVENCIA Minimizar debilidades y evitar amenazas. Recortar, achicar, resistir. Peor escenario.

F y D vienen del Cap 6 (interno). O y A vienen del Cap 5 (externo). El cruce genera las estrategias del Cap 7.

Matriz Atractivo de Industria / Fortaleza del Negocio

9 cuadrantes - define qué hacer según tu posición
Fortaleza ALTA
Fortaleza MEDIA
Fortaleza BAJA
Atractivo ALTO
INVERTIR
Buscar predominio
Maximizar inversión
INVERTIR SELECTIVO
Identificar segmentos de crecimiento
MANTENER
Buscar flujo de fondos
Invertir a nivel mantenimiento
Atractivo MEDIO
EVALUAR LIDERAZGO
Segmentación
Identificar debilidades
ESPECIALIZARSE
Invertir selectivo
Identificar crecimiento
MINIMIZAR
Eliminar líneas
Posicionar para reestructuración
Atractivo BAJO
BUSCAR NICHOS
Especializarse
Considerar adquisiciones
BUSCAR NICHOS
Considerar salida
Especializarse
SALIDA
Abandono oportuno
Atacar cash cows de competidores

Verde = invertir   Amarillo = selectivo   Rojo = cosechar/salir

Flujo de segmentación

Pasos y decisión: consumidores vs negocios
1. Seleccionar mercado a segmentar
2. Verificar criterios: sustancial, identificable, accesible, responde diferente
3. ¿A quién le vendo?
CONSUMIDORES (B2C)
Variables:
- Geográfica (región, ciudad, clima)
- Demográfica (edad, sexo, ingreso)
- Psicográfica (estilo de vida, valores)
- Conductual (uso, lealtad, beneficios)
NEGOCIOS (B2B)
Variables:
- Tipo de empresa (tamaño, industria)
- Operativas (tecnología, volumen)
- Enfoque de compra (criterios)
- Ubicación geográfica
4. Perfilar segmentos y elegir mercado meta
No diferenciada
Un mix para todos
Concentrada
Un solo segmento
Múltiples
Varios segmentos, mix diferente

Para marketplaces: Scali dijo analizar solo la OFERTA (profesionales = B2B). Si el título dice "consumidores" pero segmentás negocios, está mal. Coherencia entre título y variables.

3 estrategias genéricas de Porter

No se puede estar "en el medio" (stuck in the middle)
$
Liderazgo en costos

Ser el más barato. Eficiencia, escala, control estricto de costos.

Riesgo: cambio tecnológico te deja afuera

*
Diferenciación

Algo único por lo que paguen más. Innovación, marca, servicio.

Riesgo: si no se percibe, no funciona

O
Enfoque (nicho)

Especializarse en un segmento. Costos o diferenciación en nicho.

Riesgo: nicho chico o grande entra

Golden Bullets

Lo que tenés que saber sí o sí para el parcial.

Cap 4 - Misión

  • La misión define QUE es el negocio, no QUE producto vendo
  • Misión = hoy / Visión = futuro / Objetivos = metas medibles
  • Los alcances se evalúan en cuadro de priorización (-- a ++)
  • ANTES del cuadro siempre va el ANALISIS textual que justifica cada ítem
  • Las competencias únicas = lo que la empresa hace MEJOR que la competencia
  • El marco temporal depende de la volatilidad y velocidad de cambio

Cap 5 - Medio externo

  • INDUSTRIA no es MERCADO. Industria = sector. Mercado = clientes
  • 5 fuerzas de Porter = competencia DENTRO de la industria
  • Factores PEST = entorno MACRO (economía, política, tecnología, sociedad)
  • NO mezclar la empresa ni el mercado en el análisis de industria
  • Resultado = ATRACTIVO DE LA INDUSTRIA (no fortaleza del negocio)
  • De acá salen OPORTUNIDADES y AMENAZAS

Cap 6 - Evaluación interna

  • Cadena de valor de SERVICIOS, no de productos
  • 3 estrategias de Porter: costos, diferenciación, enfoque
  • NO se puede estar "en el medio" (stuck in the middle)
  • Comparar cadenas de valor = fortalezas y debilidades
  • Competencias distintivas = lo que hacés MEJOR que los competidores
  • Siempre se cruza con la externa (fortalezas solo importan si aprovechan oportunidades)

Cap 7 - Estrategia

  • La estrategia NACE del cruce FODA
  • 4 tipos: FO (ofensivas), DO (reorientación), FA (defensivas), DA (supervivencia)
  • Matriz AI/FN tiene 9 cuadrantes con acciones distintas
  • La estrategia debe ser COHERENTE con misión y visión
  • Los programas de acción son la bajada concreta

Cap 8 - Segmentación

  • Segmentar = dividir mercado en grupos homogéneos
  • 4 criterios: sustancial, identificable, accesible, responde diferente
  • Consumidores: geográfica, demográfica, psicográfica, conductual
  • Negocios (B2B): tipo empresa, operativas, compra, ubicación
  • Psicográfica = actitudes y estilo de vida (vs demográfica = datos duros)
  • 3 estrategias: no diferenciada, concentrada, múltiples segmentos

Tips parcial

  • Las respuestas MAL en V/F y multiple choice RESTAN LA MITAD
  • NO se puede corregir una respuesta marcada
  • Se aprueba con 60%
  • Si no estás seguro, mejor no contestar
  • Las preguntas van a ser muy parecidas al cuestionario de repaso

Cuestionario de práctica

Pregunta 1 de 30

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